当社は、効率的な業務運営に取り組むなか、電力の安定供給と中長期的な経営課題に対応していく人材を安定的に確保していくため、平成２４年度に３１０名程度を採用する計画といたしました。

　なお、既卒者への応募機会の提供という社会的な要請に応える観点から、平成２４年度の採用より、卒業後３年以内の大学・大学院、高専の既卒者についても、新卒採用の対象といたします。

以上

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